單項選擇題主要研究領(lǐng)導的外在行為,認為可以通過恰當?shù)呐嘤柨梢詫⒁粋€人“改造”稱優(yōu)秀的領(lǐng)導者的領(lǐng)導理論是()
A.領(lǐng)導特質(zhì)理論
B.領(lǐng)導風格理論
C.領(lǐng)導權(quán)變理論
D.家長式領(lǐng)導理論
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1.單項選擇題強調(diào)有效領(lǐng)導的前提是能夠在充分了解組織內(nèi)外情況的基礎(chǔ)上,采取各種靈活應變策略的領(lǐng)導理論是()
A.領(lǐng)導特質(zhì)理論
B.領(lǐng)導風格理論
C.領(lǐng)導權(quán)變理論
D.家長式領(lǐng)導理論
2.單項選擇題領(lǐng)導者對下屬的領(lǐng)導行為表現(xiàn)出一定的個性化特點,并且對下屬個人甚至其家庭成員表示一定關(guān)心的家長式領(lǐng)導方式是()
A.威權(quán)領(lǐng)導
B.仁慈領(lǐng)導
C.德行領(lǐng)導
D.變革領(lǐng)導
3.單項選擇題演講屬于群體溝通中的()
A.小群體溝通
B.公眾溝通
C.大眾溝通
D.組織溝通
4.單項選擇題將信息用某種符號和方式表達出來的過程是()
A.信息源
B.編碼
C.解碼
D.反饋
5.單項選擇題為商討兩家企業(yè)并購問題而由雙方企業(yè)共同派人組成的群體是()
A.命令型
B.任務型
C.利益型
D.友誼型
最新試題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
群體中的領(lǐng)導者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
以下關(guān)于組織認同不準確的是()
題型:單項選擇題
領(lǐng)導目標是領(lǐng)導活動所要達到的預期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題
群體決策中,最可能導致決策失誤的效應是()
題型:單項選擇題
以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是()
題型:單項選擇題