單項選擇題認(rèn)為沖突是客觀存在和與生俱來的,不可能徹底消除的是()。
A.傳統(tǒng)觀念
B.人際關(guān)系觀念
C.現(xiàn)代觀念
D.相互作用觀念
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1.單項選擇題跨文化溝通原則的提出者是()。
A.納爾遜
B.斯蒂芬·羅賓斯
C.蓋斯特
D.赫爾特
2.單項選擇題當(dāng)一個領(lǐng)導(dǎo)的工作量非常大而且很繁重,急切需要人進行信息的協(xié)調(diào)篩選時,適宜的溝通網(wǎng)絡(luò)是()。
A.環(huán)視溝通網(wǎng)絡(luò)
B.倒Y式溝通網(wǎng)絡(luò)
C.全通道式溝通網(wǎng)絡(luò)
D.鏈?zhǔn)綔贤ňW(wǎng)絡(luò)
3.單項選擇題()是6~12人圍坐在一起進行討論的群體決策方法。
A.頭腦風(fēng)暴法
B.德爾菲法
C.名義小組法
D.電子會議法
4.單項選擇題界定了每個角色行為期待的是()。
A.角色同一性
B.心理契約
C.角色期待
D.角色知覺
5.單項選擇題把行為發(fā)生的原因歸為個人自身因素的是()。
A.特殊歸因
B.內(nèi)部歸因
C.一貫歸因
D.外部歸因
最新試題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題