A.快
B.慢
C.一樣快
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A.下行溝通
B.上行溝通
C.平行溝通
D.非正式溝通
A.鏈?zhǔn)骄W(wǎng)絡(luò)
B.圓式網(wǎng)絡(luò)
C.輪式網(wǎng)絡(luò)
D.Y鏈?zhǔn)骄W(wǎng)絡(luò)
A.“解凍”過程就是去消除影響變革的各種抵抗
B.變革的真正成功必須進(jìn)行“再凍結(jié)”
C.可以把獎(jiǎng)勵(lì)和愿意變革聯(lián)系起來頡接受變革者
D.“再凍結(jié)”是為了穩(wěn)定變革
A.提倡上行溝通
B.多用口頭溝通
C.采用固定溝通渠道,形成溝通常規(guī)
D.提高信任度
A.高層領(lǐng)導(dǎo)紙上談兵
B.把手當(dāng)成目的
C.急于求成
D.組織高層領(lǐng)導(dǎo)缺乏經(jīng)驗(yàn)
最新試題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
群體沖突的原因可能包括()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
決策制定的影響因素有哪些?()