多項選擇題下面關于心理和生理測試的有()。
A.情景模擬
B.智力測試
C.個性測試
D.身體能力測試
E.認知能力測試
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.單項選擇題內部提升應遵循的原則不包括()。
A.唯才是用
B.用人之所長
C.有利于調動大部分員工積極性
D.有利于提高生產率
3.多項選擇題發(fā)布信息的渠道有()。
A.隨意傳播
B.新聞發(fā)布會
C.電臺
D.雜志
E.報紙
4.單項選擇題()招聘方法幾乎對所有的人員都適用。
A.校園招聘
B.內部招聘
C.熟人推薦
D.發(fā)布廣告
5.多項選擇題下列工作設計中,真正體現(xiàn)工作的內在激勵特性的有()。
A.工作輪換
B.工作豐富化
C.工作擴大化
D.彈性工作制
E.以員工為中心的工作設計
最新試題
給受訓者提供一個來自現(xiàn)實的案例,首先讓他們自己獨立地分析這個案例,然后在與其他受訓者一起討論,從而提出自己對問題的解決辦法稱之為()
題型:單項選擇題
在工作說明書中,解說什么樣的人員才能勝任崗位工作,為企業(yè)的招聘、培訓、選拔提供依據(jù),屬于()
題型:單項選擇題
適用于重復性勞動的操作性崗位的方法是()
題型:單項選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內發(fā)生的所有活動和行為的是()
題型:單項選擇題
通過崗位評價,可以確定每一崗位的重要程度和對組織的價值,從而決定()
題型:單項選擇題
在培訓效果中,了解學員對培訓項目的感受和看法屬于()
題型:單項選擇題
崗位界定的關鍵是刻畫崗位()
題型:單項選擇題
崗位分析主要提供的問題不包括()
題型:單項選擇題
在崗位說明書中,關于崗位職責和權利的說明,屬于()
題型:單項選擇題
有關工作名稱、所屬部門、直接上級崗位、工作等級、工資水平、工作地點一,等內容的描述屬于()
題型:單項選擇題