A.問題驅(qū)動學(xué)習(xí)
B.原理反思學(xué)習(xí)
C.行動目標學(xué)習(xí)
D.行動反饋學(xué)習(xí)
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A.風(fēng)險
B.創(chuàng)新
C.行動
D.創(chuàng)業(yè)
A.變革創(chuàng)新
B.變革學(xué)習(xí)
C.變革文化
D.變革組織
A.目標認同
B.目標分化
C.目標聚合
D.目標協(xié)同
A.創(chuàng)業(yè)團隊凝聚力
B.創(chuàng)業(yè)團隊合作性
C.創(chuàng)業(yè)團隊公平性
D.創(chuàng)業(yè)團隊承諾度
A.30
B.40
C.50
D.60
最新試題
一般而言,創(chuàng)業(yè)經(jīng)營能力包括經(jīng)營管理的基本要素是人、財、物。
技術(shù)創(chuàng)新的新古典學(xué)派以()等人為代表。
2020年7月,教育部發(fā)布《嚴格核查2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)的通知》指出,“()”等屬于“自由職業(yè)”,符合高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計指標。
進入21世紀以來,創(chuàng)業(yè)成功率最高的行業(yè)是()。
專業(yè)服務(wù)要素是創(chuàng)業(yè)運營服務(wù)能力維度的發(fā)展要素。
施穆克勒通過對1948年至1951年間美國鐵路、石油提煉等部門的考察的出結(jié)論,市場的增長和市場潛力是決定創(chuàng)新活動的主要因素。并據(jù)此提出了創(chuàng)新的()推動模式。
模擬公司創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)模式概括為“2+X”,其中:“X”是指模擬公司中的實崗工作天數(shù),包括()、電子商務(wù)、參展準備、展會交易、資本運營和業(yè)績評價等部分內(nèi)容。
()都是適應(yīng)性的力量。
我國的人才強國戰(zhàn)略是哪一年提出的?()
整合創(chuàng)新比較常見的是商業(yè)模式創(chuàng)新。