你可能感興趣的試題

單項(xiàng)選擇題
【案例分析題】住房和城鄉(xiāng)建設(shè)建設(shè)部2011年發(fā)布的《建筑市政生產(chǎn)安全重大隱患排查治理掛牌督辦暫行辦法》建質(zhì)[2011]158號(hào)通知，規(guī)定了對(duì)房屋市政工程重大隱患排查治理實(shí)行掛牌督辦。由住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門下達(dá)督辦通知書以及信息公開等方式，督促企業(yè)按照法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，做好房屋市政工程生產(chǎn)安全重大隱患排查治理的工作。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)建設(shè)部2011年建質(zhì)[2011]158號(hào)通知規(guī)定，施工企業(yè)要定期進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析，重大隱患要及時(shí)報(bào)告（）和行業(yè)主管部門。
A.安全監(jiān)管監(jiān)察部門
B.建設(shè)單位
C.設(shè)計(jì)單位
D.監(jiān)理單位
判斷題
【案例分析題】住房和城鄉(xiāng)建設(shè)建設(shè)部2011年發(fā)布的《建筑市政生產(chǎn)安全重大隱患排查治理掛牌督辦暫行辦法》建質(zhì)[2011]158號(hào)通知，規(guī)定了對(duì)房屋市政工程重大隱患排查治理實(shí)行掛牌督辦。由住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門下達(dá)督辦通知書以及信息公開等方式，督促企業(yè)按照法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，做好房屋市政工程生產(chǎn)安全重大隱患排查治理的工作。建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)將重大隱患排查治理的有關(guān)情況向建設(shè)單位報(bào)告。
答案：正確
多項(xiàng)選擇題
【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)類別有（）等。
A.轉(zhuǎn)換工程培訓(xùn)
B.季節(jié)性
C.經(jīng)常性培訓(xùn)
D.日常性培訓(xùn)
E.節(jié)假日培訓(xùn)
單項(xiàng)選擇題
【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

根據(jù)建設(shè)部建質(zhì)[2004]59號(hào)規(guī)定，建筑施工企業(yè)的“三類”人員要進(jìn)行考核合格后方能任職，下列（）不屬于三類人員。
A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人
B.項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人
C.專職安全管理人員
D.危險(xiǎn)性較大工種的作業(yè)人員
單項(xiàng)選擇題
【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工企業(yè)項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，可以采用多種形式，但下列（）不適宜。
A.開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)
B.文藝演出
C.播放錄象
D.參觀
判斷題
【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

班組安全教育培訓(xùn)不需要填寫記錄表。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

特種作業(yè)人員參加了專門的專業(yè)培訓(xùn)，取得了特種作業(yè)操作證的，可以不再參加施工單位項(xiàng)目部的教育培訓(xùn)。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
專項(xiàng)方案實(shí)施前，應(yīng)該由專職安全員向作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
編寫模板工安全技術(shù)交底文件時(shí)，要明確規(guī)定，模板拆除作業(yè)時(shí)不允許進(jìn)行交叉作業(yè)。
答案：正確
判斷題
施工單位發(fā)生安全事故后，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)向事故發(fā)生地安監(jiān)部門報(bào)告。
答案：正確

首頁(yè)

題庫(kù)

網(wǎng)課

在線?？?/h3>

桌面端

你可能感興趣的試題

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)類別有（）等。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

根據(jù)建設(shè)部建質(zhì)[2004]59號(hào)規(guī)定，建筑施工企業(yè)的“三類”人員要進(jìn)行考核合格后方能任職，下列（）不屬于三類人員。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工企業(yè)項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，可以采用多種形式，但下列（）不適宜。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

班組安全教育培訓(xùn)不需要填寫記錄表。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

特種作業(yè)人員參加了專門的專業(yè)培訓(xùn)，取得了特種作業(yè)操作證的，可以不再參加施工單位項(xiàng)目部的教育培訓(xùn)。

專項(xiàng)方案實(shí)施前，應(yīng)該由專職安全員向作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。

編寫模板工安全技術(shù)交底文件時(shí)，要明確規(guī)定，模板拆除作業(yè)時(shí)不允許進(jìn)行交叉作業(yè)。

施工單位發(fā)生安全事故后，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)向事故發(fā)生地安監(jiān)部門報(bào)告。

你可能感興趣的試題

【案例分析題】 以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。 施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)類別有（）等。

【案例分析題】 以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。 根據(jù)建設(shè)部建質(zhì)[2004]59號(hào)規(guī)定，建筑施工企業(yè)的“三類”人員要進(jìn)行考核合格后方能任職，下列（）不屬于三類人員。

【案例分析題】 以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。 施工企業(yè)項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，可以采用多種形式，但下列（）不適宜。

【案例分析題】 以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。 班組安全教育培訓(xùn)不需要填寫記錄表。

【案例分析題】 以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。 特種作業(yè)人員參加了專門的專業(yè)培訓(xùn)，取得了特種作業(yè)操作證的，可以不再參加施工單位項(xiàng)目部的教育培訓(xùn)。

專項(xiàng)方案實(shí)施前，應(yīng)該由專職安全員向作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。

編寫模板工安全技術(shù)交底文件時(shí)，要明確規(guī)定，模板拆除作業(yè)時(shí)不允許進(jìn)行交叉作業(yè)。

施工單位發(fā)生安全事故后，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)向事故發(fā)生地安監(jiān)部門報(bào)告。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)類別有（）等。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

根據(jù)建設(shè)部建質(zhì)[2004]59號(hào)規(guī)定，建筑施工企業(yè)的“三類”人員要進(jìn)行考核合格后方能任職，下列（）不屬于三類人員。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

施工企業(yè)項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，可以采用多種形式，但下列（）不適宜。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

班組安全教育培訓(xùn)不需要填寫記錄表。

【案例分析題】
以下資料是某施工企業(yè)安全教育培訓(xùn)記錄表。

特種作業(yè)人員參加了專門的專業(yè)培訓(xùn)，取得了特種作業(yè)操作證的，可以不再參加施工單位項(xiàng)目部的教育培訓(xùn)。

專項(xiàng)方案實(shí)施前，應(yīng)該由專職安全員向作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。

編寫模板工安全技術(shù)交底文件時(shí)，要明確規(guī)定，模板拆除作業(yè)時(shí)不允許進(jìn)行交叉作業(yè)。

施工單位發(fā)生安全事故后，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)向事故發(fā)生地安監(jiān)部門報(bào)告。