單項選擇題晉升考評體系中標準化程度最高的部分是（）。
A.能力考核
B.測評
C.素質考核
D.心理檢驗
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題“盡可能全面地了解所有應聘人員的情況，從能力、性格、動機、興趣等各個角度和層次上做廣泛測查，依據(jù)職位要求綜合性地評估個人的優(yōu)勢水平、與職位要求的匹配程度，從中選擇綜合優(yōu)勢最好的人員。”這種人員選拔的策略屬于（）。
A.擇優(yōu)策略
B.劣汰策略
C.重點培養(yǎng)策略
D.以上都不屬于
2.單項選擇題人員選拔測評應注意的問題中，說法錯誤的是（）。
A.不是選最優(yōu)秀的，而是選最合適的
B.要將候選人與評價標準進行比較
C.在候選人之間進行比較
D.盡量不降低標準錄用人員
3.單項選擇題作為人員錄用選拔系統(tǒng)的可靠保證，提高決策準確性的關鍵步驟是（）。
A.科學程序的使用
B.科學測評工具的選擇
C.科學測評體系的建立
D.科學測評標準的建立
4.單項選擇題在人員素質測評工具組合設計的原則中，人員素質測評工具組合設計應以（）為目的。
A.滿足組織、客戶方的要求
B.工作分析
C.對組織或職位來說十分關鍵的素質
D.職業(yè)適應性
5.單項選擇題計算機自適應測評的特點不包括（）。
A.高效性
B.安全性
C.長久性
D.便捷性