管理兩重性中決定自然屬性的是（）。

某公司由原來的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。

從管理者層次分類來看，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的（）。

企業(yè)強(qiáng)調(diào)真誠(chéng)守信，開拓進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的（）。

威尼斯兵工廠規(guī)定所有賬目合并為（）。

在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。

組織內(nèi)部的信息要素是指（）。

提出可采取多種工資形式的是（）。

古羅馬帝國(guó)的興盛，在很大程度上歸功于其（）。

組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關(guān)系，不斷根據(jù)變化的情況進(jìn)行調(diào)整，這體現(xiàn)了人員配備的（）。