判斷題用人單位如果要求勞動者履行競業(yè)限制條款,就必須給予勞動者相應的經濟補償,否則該條款對勞動者不發(fā)生效力。
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下列關于集體合同訂立的表述中,正確的有()。
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關于勞動爭議仲裁的裁決,下列說法正確的有()。
題型:多項選擇題
勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議,雙方申請勞動仲裁,對此有管轄權的有()。
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閆某是某個人承包經營單位的勞動者,2014年1月閆某與該個人承包經營者發(fā)生爭議,依法向仲裁委員會申請仲裁,則根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,該勞動仲裁案件的當事人有()。
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用工單位給被派遣勞動者造成損害的,用工單位承擔補充賠償責任。
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根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列勞動爭議中,勞動者可以向勞動仲裁部門申請勞動仲裁的有()。
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關于趙某提出解除勞動合同后,支付違約金的說法中正確的是()。
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下列情形中,用人單位不得解除勞動合同的有()。
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勞動合同部分無效的,該勞動合同從訂立時起就沒有法律約束力。
題型:判斷題
勞動爭議仲裁公開進行,但當事人協(xié)議不公開進行或者涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私的,經相關當事人書面申請,仲裁委員會應當不公開審理。
題型:判斷題