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【簡(jiǎn)答題】員工考評(píng)指標(biāo)設(shè)計(jì)有哪些原則?
答案:
員工考評(píng)指標(biāo)的設(shè)計(jì),是一項(xiàng)非常關(guān)鍵而重要的工作,它的質(zhì)量好壞將影響到整個(gè)的員工考評(píng)質(zhì)量,因此我們應(yīng)掌握一些指標(biāo)設(shè)計(jì)的基本...
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【簡(jiǎn)答題】人力資源管理招聘的程序?
答案:
一般包括六個(gè)方面:
(1)明確空缺職位的要求;
(2)招募,即分析各種可能的招募途徑與方法,并比較其...
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【簡(jiǎn)答題】工作分析一般要進(jìn)行哪些方面的分析?
答案:
工作分析一般要進(jìn)行四個(gè)方面的分析:
(1)工作名稱分析;
(2)工作規(guī)范分析;
(3)工作環(huán)境分析;
(4)工作條件分析。
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