社會保險是指保障工薪勞動者的基本生活不因出現(xiàn)各種風險而無法維持。如：養(yǎng)勞保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。

從理論上講，人力資源的概念應當包括勞動、企業(yè)家、知識這三種生產要素在內。

以下哪項是工作分析的目的（）。

國際環(huán)境的多變性影響跨國公司績效評估長期目標的設定。

處理勞動關系的原則包括？（）

下列不屬于國際人力資源管理一般模式的一項是？（）

職位評價方法中的排序法不包括？（）

"薪酬水平應與外部同類組織的薪酬水平大體保持平衡。"這句話體現(xiàn)了薪酬設計原則中的（）原則。

新員工入職培訓的目的提供最直觀的信息，讓新員工了解上級與同事，提供足夠的時間熟悉工作。

培訓和開發(fā)程序包括四個階段。不屬于這四個階段之一的是（）。