問(wèn)答題

【案例分析題】

人到中年,想象該是攀登事業(yè)高峰的時(shí)刻,但現(xiàn)在許多人赫然發(fā)現(xiàn),迎接他們的,竟是一個(gè)冰冷的世界!下午三點(diǎn)鐘,四十五歲擔(dān)任采購(gòu)副理的黎先生,來(lái)到人事主管的辦公室。在這里他被告知,公司為了降低成本,計(jì)劃裁掉一批人,他也在裁撤的名單內(nèi)。 這真是晴天霹靂,黎先生想到今后生活沒(méi)有依靠,只有支出沒(méi)有收入,人生失去目標(biāo)和方向,又想到自己進(jìn)入公司超過(guò)十年,升到這個(gè)不高不低的職位,正所謂“沒(méi)有功勞也有苦勞”,怎會(huì)犧牲他?心中感到憤恨與不平,也感惶恐與不安。 中年失業(yè),求職就業(yè)的機(jī)會(huì)相對(duì)地減少,不容易找到新工作。蹲在家里一定會(huì)讓老婆和左右鄰居看不起,更何況每月還有幾千元的房屋貸款要繳,自己真不知該何去何從。

如何幫助黎先生解決中年失業(yè)問(wèn)題?

答案: 失業(yè)問(wèn)題是一個(gè)綜合性的問(wèn)題,解決失業(yè)問(wèn)題,同樣也應(yīng)該采取綜合性的方法。
(1)自身方面:
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