A.思想上高度重視
B.倫理取向突出社會責任
C.重視領導者的表率作用
D.求同存異，加強溝通
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A.可度量性
B.激勵性
C.系統(tǒng)性
D.相對穩(wěn)定性
A.企業(yè)行為規(guī)范的內在約束
B.制定企業(yè)制度與實現經營戰(zhàn)略的思想保證
C.企業(yè)活力的內在源泉
D.企業(yè)利潤分配的原則和底線
A.客戶至上型
B.以人為本型
C.普世價值型
D.開拓創(chuàng)新型
A.企業(yè)的資本優(yōu)勢
B.企業(yè)的區(qū)位優(yōu)勢
C.企業(yè)的渠道優(yōu)勢
D.企業(yè)的文化優(yōu)勢
A.穩(wěn)定性戰(zhàn)略
B.發(fā)展型戰(zhàn)略
C.衰退型戰(zhàn)略
D.退出型戰(zhàn)略
最新試題
為確保企業(yè)對整個質量規(guī)劃實施過程的有效控制，僅需定期對目標進行年度評價。
企業(yè)質量戰(zhàn)略制定的步驟包括策劃戰(zhàn)略制定計劃和（）
質量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面？（）
質量戰(zhàn)略管理中，通常會采用標桿對照來分析、規(guī)劃質量。
質量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調一致、融合互補。
質量戰(zhàn)略不必服從于企業(yè)總體戰(zhàn)略和業(yè)務戰(zhàn)略。
質量戰(zhàn)略研究的對象是企業(yè)整體的經營質量。
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導向的改進團隊是整個質量規(guī)劃有效實施的關鍵。
戰(zhàn)略實施是指將企業(yè)的戰(zhàn)略付諸實施的過程，主要方法包括哪些？（）
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現戰(zhàn)略目標過程的管理，對企業(yè)有哪些作用？（）