下列不屬于工作編號(hào)條件的是（）

工作分析要取得成功，與下列無(wú)關(guān)的選項(xiàng)是（）

工作不僅是組織系統(tǒng)一系列相互聯(lián)系的任務(wù)的組合，也是一個(gè)個(gè)相對(duì)獨(dú)立的責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一體。

評(píng)估指標(biāo)的（）由評(píng)估指標(biāo)的特征和現(xiàn)實(shí)可行性來(lái)決定。

下列不符合工作名稱要求的是（）

工作說(shuō)明書(shū)的結(jié)構(gòu)一般包括幾個(gè)要素？（）

在工作中，如果（）不完善，就容易導(dǎo)致員工職責(zé)劃分不清晰、相互推諉情況的出現(xiàn)。

效度是指能在多大程度上反映（）的真實(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性。

工作規(guī)范化是工作分析小組能夠順利開(kāi)展工作分析的重要保障

不屬于工作分析過(guò)程中涉及的文件是（）