A.來自規(guī)模經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢
B.政府干預(yù)、關(guān)稅壁壘可以刺激外來直接投資的優(yōu)勢
C.來自跨文化的優(yōu)勢
D.來自產(chǎn)品市場不完全的優(yōu)勢
E.來自生產(chǎn)要素市場不完全的優(yōu)勢
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A.有利于集中領(lǐng)導(dǎo)
B.可以調(diào)動下屬的積極性
C.可以增加管理幅度
D.中、下層有較大決策權(quán)
E.有利于管理工作實(shí)行專業(yè)化
A.企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略
B.企業(yè)經(jīng)營者思想
C.產(chǎn)品多樣化程度
D.國際營銷比重
A.更多地下放權(quán)力
B.讓廣大員工參與決策
C.減少管理層次
D.增加管理層次
E.更多地采用集權(quán)管理的方式
A.母國人員
B.東道國人員
C.第三國人員
D.企業(yè)內(nèi)部人員
E.招聘人員
A.獎懲要采取不同方式
B.對經(jīng)營人員的獎懲要制度化、規(guī)范化
C.獎懲要以考核為依據(jù)
D.獎懲要公平合理
E.獎懲要適時(shí)適度、注意分寸、掌握火候、恰到好處
最新試題
匯率變動對企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債和經(jīng)營成果變化的影響是極為不利的。
一般來說，本幣貶值或外幣升值是推出新產(chǎn)品的理想時(shí)機(jī)。
國際企業(yè)文化的首要特征是地域性。
在文化融合的過程中，各種文化彼此改塑對方，各種文化因素之間相互滲透，相互結(jié)合，互為表里，最終融為一體。
國際企業(yè)的資金來源渠道主要有企業(yè)內(nèi)部資金和企業(yè)外部資金。
營運(yùn)資金也稱流動資金，是指企業(yè)為了日常經(jīng)營的需要，占用在短期資產(chǎn)上的資金，主要包括現(xiàn)金、應(yīng)收賬款、存貨和短期證券。
國際企業(yè)對子公司和母公司的會計(jì)報(bào)表的要求是相同的。
高權(quán)力程度的國家組織采用體現(xiàn)強(qiáng)烈的等級關(guān)系的管理體制和程序。
低不確定性規(guī)避國家的企業(yè)文化具有可以使組織和雇員依賴的、可預(yù)期的管理制度和程序。
現(xiàn)代國際企業(yè)的新型組織結(jié)構(gòu)是金字塔型組織結(jié)構(gòu)。