單項選擇題計劃的()可用計劃的效率來衡量。
A.首要性
B.普遍性
C.經(jīng)濟性
D.目的性
E.未來性
F.實踐性
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題期望值理論認為,同一項活動和同一個激勵目標對不同的人效價是()。
A.一樣的
B.不同
C.沒關(guān)系
D.不一定
2.單項選擇題下面哪種管理措施是期望值理論在管理實踐中的應(yīng)用?()
A.目標管理法
B.工作擴大化
C.授權(quán)
D.平衡記分卡
3.單項選擇題按照(),可以將團體分為正式團體和非正式團體。
A.構(gòu)成團體的方式和原則
B.團體的規(guī)模大小
C.團體的發(fā)展水平
D.團體存在的時間
4.判斷題一切管理活動都與決策有關(guān)。
最新試題
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔相應(yīng)的責任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
題型:單項選擇題
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
題型:單項選擇題
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
題型:單項選擇題
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()
題型:單項選擇題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點,()適用于服裝的定制。
題型:單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
題型:單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
題型:單項選擇題
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:單項選擇題