A.《行政學(xué)之研究》的發(fā)表
B.《經(jīng)濟(jì)與社會》的發(fā)表
C.《行政學(xué)導(dǎo)論》的發(fā)表
D.《就業(yè)、利息和貨幣通論》的發(fā)表
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A.17世紀(jì)末18世紀(jì)初
B.18世紀(jì)末19世紀(jì)初
C.19世紀(jì)末20世紀(jì)初
D.20世紀(jì)末21世紀(jì)初
A.公共性和私人利益
B.效率性和私人利益
C.公共性和公共利益
D.效率性和公共利益
A.計(jì)劃性
B.單一性
C.效率性
D.公共性
A.組織間網(wǎng)絡(luò)
B.一般環(huán)境
C.主觀環(huán)境
D.客觀環(huán)境
A.布坎南經(jīng)濟(jì)理論
B.凱恩斯經(jīng)濟(jì)理論
C.詹森經(jīng)濟(jì)理論
D.韋伯官僚制理論
最新試題
在公共組織的各構(gòu)成要素中，（）是最基本的要素，是公共組織結(jié)構(gòu)的支撐點(diǎn)和聯(lián)絡(luò)點(diǎn)。
政府組織具有政治性、社會性、（）、（）和（）的特征。
完整的績效管理包括（）、（）、（）、（）和（）的應(yīng)用五個環(huán)節(jié)。
公共財政的基本職能是（）職能、調(diào)節(jié)收入分配職能和（）職能。
職務(wù)分析的主要內(nèi)容是（）和（）。
公共管理倫理的基本理念主要有（）原則、（）原則、（）原則、（）原則和（）原則。
一般而言，我們用經(jīng)濟(jì)、（）、（）、（）和責(zé)任等來架構(gòu)績效評估的維度與標(biāo)準(zhǔn)。
公共政策執(zhí)行可以分為（）、（）、（）、（）和（）這五個主要環(huán)節(jié)。
政府信息資源的主要內(nèi)容包括（）、（）、反饋信息和政府之間交流信息。
什么是電子政務(wù)？其主要作用是什么？