A.對公務(wù)員管理各個方面都以法律形式明確下來
B.實行公務(wù)員的分類管理，建立相應(yīng)的法律規(guī)范體系
C.實行公務(wù)員的分層管理，建立相應(yīng)的分層法律體系
D.公務(wù)員法主要由憲法、法律、行政法規(guī)、法律解釋、慣例及行政協(xié)定等其他淵源構(gòu)成
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A.職位類別
B.工作性質(zhì)
C.是否承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
D.責(zé)任輕重
A.職務(wù)
B.職權(quán)
C.職責(zé)
D.級別
A.綜合管理類
B.專業(yè)技術(shù)類
C.行政執(zhí)法類
D.國務(wù)院按照實際需要設(shè)立其他的類別
A.委員會制
B.首長制
C.單一制
D.混合制
A.執(zhí)政黨
B.立法機關(guān)
C.政府首腦
D.公務(wù)員管理機構(gòu)
最新試題
公務(wù)員退休制度主要包括退休條件、審批程序、（）、退休人員的管理及服務(wù)等方面的內(nèi)容。
根據(jù)公務(wù)員法的有關(guān)規(guī)定，工資、福利、保險待遇是聘任合同的（）。
下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是（）
公務(wù)員退休的方式分為應(yīng)當(dāng)退休和可以提前退休兩種。
公務(wù)員的交流是一種橫向的交流。
聘任合同的內(nèi)容是指在聘任合同中需要明確規(guī)定的，雙方當(dāng)事人經(jīng)過平等協(xié)商達成的有關(guān)權(quán)利義務(wù)及其他事項的約定。
在西方國家，政務(wù)官都實行選任制。
公務(wù)員的任職是指各級國家機關(guān)和政黨等機關(guān)在法定權(quán)限內(nèi)，依照法定程序任用公務(wù)員擔(dān)任某一行政職務(wù)。
公務(wù)員的退休條件主要分為年齡條件、身體條件和（）。
聘任制公務(wù)員的管理依據(jù)除了公務(wù)員管理的法律、行政法規(guī)外，主要應(yīng)當(dāng)依據(jù)（）。