判斷題傳統(tǒng)人事管理注重以事為中心,格守"進(jìn)、導(dǎo)、出"管理模式。
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試述我國(guó)政府信息公開存在的問(wèn)題及對(duì)策。
題型:?jiǎn)柎痤}
公共管理倫理的基本理念主要有()原則、()原則、()原則、()原則和()原則。
題型:填空題
簡(jiǎn)述決定管理層次和管理幅度關(guān)系的主要因素。
題型:?jiǎn)柎痤}
公共政策具有()、()、()、()、功能的多極性和動(dòng)態(tài)穩(wěn)定性等特征。
題型:填空題
公共財(cái)政的主要內(nèi)涵,一是指公共財(cái)政是()的財(cái)政,二是指公共財(cái)政是()的財(cái)政。
題型:填空題
職務(wù)分析的主要內(nèi)容是()和()。
題型:填空題
公共管理倫理的功能是什么?
題型:?jiǎn)柎痤}
績(jī)效管理在公共管理中的意義是什么?
題型:?jiǎn)柎痤}
公共財(cái)政的基本職能是()職能、調(diào)節(jié)收入分配職能和()職能。
題型:填空題
根據(jù)公共政策對(duì)社會(huì)有關(guān)群體的影響來(lái)分,公共政策可分為()、()、自我調(diào)節(jié)性政策和再分配性政策。
題型:填空題