多項選擇題危機對于一個組織和政府來說,可能是災(zāi)難,也可能是轉(zhuǎn)機。相對于行政組織的日常工作來說,突發(fā)事件實屬意料之外之事。危機的到來,破壞了組織系統(tǒng)的穩(wěn)定與常態(tài),迫使其重新進行抉擇,挽回損失,樹立新形象。因此,當危機到來之時,作為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)是臨危不懼、從容應(yīng)對,要善于駕御危機,要把危機有效地轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯霓D(zhuǎn)機,這要求領(lǐng)導(dǎo)者既要敢于負責又要大智大勇,具有多方面危機決策的素質(zhì)與能力。領(lǐng)導(dǎo)者處置突發(fā)事件的要堅持原則有()。
A.整體性原則
B.減少損失原則
C.根除隱患原則
D.分散性原則
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1.多項選擇題危機對于一個組織和政府來說,可能是災(zāi)難,也可能是轉(zhuǎn)機。相對于行政組織的日常工作來說,突發(fā)事件實屬意料之外之事。危機的到來,破壞了組織系統(tǒng)的穩(wěn)定與常態(tài),迫使其重新進行抉擇,挽回損失,樹立新形象。因此,當危機到來之時,作為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)是臨危不懼、從容應(yīng)對,要善于駕御危機,要把危機有效地轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯霓D(zhuǎn)機,這要求領(lǐng)導(dǎo)者既要敢于負責又要大智大勇,具有多方面危機決策的素質(zhì)與能力?,F(xiàn)階段領(lǐng)導(dǎo)需要處理的突發(fā)事件有()。
A.重大自然災(zāi)害
B.重大交通事故
C.社會群體性問題
D.一般偷竊行為
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下列不屬于新時期領(lǐng)導(dǎo)用人標準中“德”的內(nèi)容是()。
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樹立適中的目標是激勵的基點,其是靜態(tài)的。
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領(lǐng)導(dǎo)體制變革與完善的重要性和必要性不包括()。
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豪斯的理論把領(lǐng)導(dǎo)者分為()
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