單項(xiàng)選擇題對(duì)于違反企業(yè)規(guī)章制度的員工的處罰，如果雇主可以釆取較輕的懲戒手段以實(shí)現(xiàn)懲戒的目的，原則上不得解雇勞動(dòng)者，否則認(rèn)為違反解雇的（）｡

A.平等待遇原則
B.必要性原則
C.最后手段性原則
D.有效性原則


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2.單項(xiàng)選擇題在規(guī)章制度的實(shí)施過程中，應(yīng)當(dāng)遵循一些基本的原則，這些原則不包括（）｡

A.嚴(yán)格執(zhí)行，依章治企原則
B.前后統(tǒng)一，全面實(shí)施原則
C.合情合理，以人為本原則
D.各司其職，協(xié)作實(shí)施原則

3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的框架結(jié)構(gòu)分為（）部分，分別為（）｡

A.3；目錄､主文､附則
B.4；目錄､前言､主文､附則
C.3；前言､主文､附則
D.4；前言､主文､附則､鳴謝

4.單項(xiàng)選擇題薪酬制度是企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的重要組成部分，（）不屬于企業(yè)制定薪酬時(shí)的注意事項(xiàng)｡

A.同工同酬
B.基礎(chǔ)工資逐年遞增
C.合理建設(shè)加班工資標(biāo)準(zhǔn)
D.足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)

5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度的設(shè)計(jì)中應(yīng)該兼具（），在具體操作中，企業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循（）｡

A.合法性､強(qiáng)制性､真實(shí)性､效能性；合法原則､民主原則､公正原則
B.合法性､民主性､真實(shí)性､功利性；合法原則､合情原則､合理原則
C.合法性､民主性､真實(shí)性､效能性；合法原則､民主原則､公正原則
D.合法性､強(qiáng)制性､真實(shí)性､效能性；合法原則､合情原則､合理原則