單項選擇題具有質量高、接受度強的決策類型是（）
A.理性決策
B.群體決策
C.個體決策
D.非理性決策
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1.單項選擇題對組織進行調整、改革與再設計的過程是（）
A.組織創(chuàng)新
B.組織變革
C.組織開發(fā)
D.組織規(guī)劃
2.單項選擇題決策理論學派認為現(xiàn)實中的決策準則是（）
A.最優(yōu)原則
B.滿意原則
C.效率原則
D.效益原則
3.單項選擇題統(tǒng)一指揮原則最早由（）提出
A.霍桑
B.泰羅
C.梅約
D.法約爾
4.單項選擇題下列方法中，不屬于衡量實際績效界定偏差的方法是（）
A.親自觀察
B.報表報告
C.召開會議
D.統(tǒng)計資料
5.單項選擇題計劃與決策的關系十分密切，通常認為（）
A.計劃是決策的靈魂
B.決策是計劃的靈魂
C.決策是計劃的具體化
D.決策是計劃的落實
最新試題
判斷一個經(jīng)濟組織是否是企業(yè)的一個主要標志是看其是否（）。
題型：單項選擇題
魯梅爾特（RichardRumelt）提出了可用于戰(zhàn)略評價的標準包括（）
題型：多項選擇題
對于高新技術企業(yè)，以下說法正確的有（）。
題型：多項選擇題
對企業(yè)戰(zhàn)略的認識有著企業(yè)戰(zhàn)略具有局部性、長遠性、整體最優(yōu)性、風險性和社會性等特征。
題型：判斷題
人事職能是指（）等一系列的管理活動。
題型：多項選擇題
質量管理原則由原來的八項管理原則轉變?yōu)槠唔椆芾碓瓌t，這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。
題型：判斷題
可以通過感覺器官直接體察到的視之有形、聞之有聲、觸之有覺的文化形象是（）。
題型：單項選擇題
下列關于企業(yè)文化形成過程的表述，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
在員工培訓中，使員工具備承擔現(xiàn)有職務所需要的知識和技能的是（）。
題型：單項選擇題
下列經(jīng)濟組織可稱之為企業(yè)的是（）。
題型：單項選擇題