單項選擇題數(shù)學(xué)家、科學(xué)管理理論的先驅(qū)者查爾斯·巴比奇于1832年出版他的代表作（），其管理思想無論在深度和廣度上，都較前人或同代人有了較大的進(jìn)步。
A.《勞動報酬的獎金方案》
B.《論工業(yè)制度的影響》
C.《論機(jī)器和制造業(yè)的經(jīng)濟(jì)》
D.《工業(yè)文明的人類問題》
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1.單項選擇題下面哪一項與激發(fā)個體和群體的績效無關(guān)（）
A.傾聽
B.舉行群體會議
C.面試
D.顯露魅力
2.單項選擇題（）是展示一系列稱為體系的、序列的行為的能力，這種行為與實現(xiàn)績效目標(biāo)是相關(guān)的。
A.計劃
B.政治技能
C.技能
D.成功的計劃者
3.單項選擇題管理者扮演（）的角色，就是要代表組織與其他管理者、組織內(nèi)外部群體，在資源分配方面達(dá)成共識。
A.談判者
B.領(lǐng)導(dǎo)者
C.傳播者
D.監(jiān)聽者
4.單項選擇題作為（），管理者需要分析組織內(nèi)外部的各種信息。
A.組織代表
B.領(lǐng)導(dǎo)者
C.傳播者
D.監(jiān)聽者
5.單項選擇題下面哪一項是人際能力（）
A.專業(yè)知識
B.激勵他人
C.分析技能
D.擴(kuò)大一個人的權(quán)力基礎(chǔ)
最新試題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項選擇題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
題型：單項選擇題
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點。
題型：單項選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點是（）
題型：單項選擇題
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務(wù)多樣且多變，無法進(jìn)行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）
題型：單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
題型：單項選擇題
下列屬于社會經(jīng)濟(jì)觀的是（）
題型：單項選擇題