A.辦公室:班組會
B.辦公室:招聘
C.休息區(qū):聊“家常”
D.休息區(qū):績效評估
E.聚餐:表彰
F.聚餐:個別人的深入溝通
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A.責任:誰應該對溝通的結果承擔責任
B.利益:他/她(們)為什么要這樣做?
C.方式:我該如何說?
D.預測:他/她(們)會有什么反應?
A.電話:直接傳遞或確認少量信息,即時性好,難以保留證據(jù)
B.郵件:可一對一或群發(fā)大量信息,證據(jù)性好,多用于正式的溝通,有時間延遲
C.告示板:放在顯著位置,多用于通知,或交接班信息的公示,可同時傳遞給所有關注到的人,但不確定某一人是否得知
D.宣傳欄:油站的思想文化陣地,多用于張貼制度,表彰先進,通知一般事項,應及時更新
E.短信:直接性和信息量介于電話和郵件之間,多用于傳遞不緊急的少量信息,或者問候
F.微信:相對短信,增加了群組信息共享的功能,可用于快速的信息擴散,但同樣存在延遲性
A.當別人第一次做或做得比以前好時,要及時表揚
B.糾正問題,對事不對人(心態(tài)先“歸零”)
C.要公開指出不足,以提高對團隊其他成員的警醒作用
D.批評糾正后要給予肯定和鼓勵
A.將工作、任務詳細分解,告知員工
B.讓員工重復任務或詢問其有何計劃
C.員工工作期間,不定期檢查或詢問是否需要支持
D.工作或任務完成后,及時給予肯定或糾正
E.避免詢問被委派員工“你聽明白了嗎?
A.有備而來,三思而后言
B.設計恰當?shù)姆绞胶头諊?br />
C.智慧的提問
D.用心的傾聽
E.有效的記錄
F.積極的反饋
最新試題
油站經(jīng)理須按照規(guī)定報告各類(),做好調查、整改及存檔工作。
以下哪些特點是油站便利店的特點?()
油站經(jīng)理的角色是()。
單臺加油機不能加油原因可能是()。
按照維修項目對油站的影響可分為哪幾類?()
油站經(jīng)理的服務對象主要包括()。
油站發(fā)生事故時,()要及時啟動應急程序,指揮現(xiàn)場救援,或委派()現(xiàn)場指揮事故救援。
新員工融入團隊的需求主要有()。
便利店員在上班時,除按照公司的規(guī)定為每一位顧客做好服務外,還應()。
以下屬于緊急維修的是()。