A.權(quán)力與責(zé)任
B.等級(jí)鏈
C.個(gè)人利益服從集體利益
D.集權(quán)與分權(quán)
E.首創(chuàng)精神
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A.甘特圖
B.差別計(jì)件工資制
C.計(jì)件獎(jiǎng)勵(lì)工資制
D.收益共享方案
E.柔性的管理方法
A.外源危機(jī)與內(nèi)源危機(jī)
B.戰(zhàn)略危機(jī)與職能危機(jī)
C.可預(yù)見和可控程度
D.正式危機(jī)和非正式危機(jī)
A.同期控制
B.前饋控制
C.自適應(yīng)控制
D.反饋控制
A.報(bào)告、備忘錄、信件、文件
B.報(bào)告、備忘錄、討論會(huì)、電話
C.交談、講座、討論會(huì)、電話
D.傳真、閉路電視、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子郵件
A.亞伯拉罕·馬斯洛
B.弗雷德里克·赫茨伯格
C.大衛(wèi)·麥克利蘭
D.麥格雷戈
最新試題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
管理學(xué)上的雙子星座是()
斯金納的強(qiáng)化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過程。
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個(gè)月中增長(zhǎng)15%”,這種計(jì)劃是()
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因?yàn)椋ǎ?/p>
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,理由是()。