判斷題控制是否有效、及時，關(guān)系到管理者能否不斷發(fā)現(xiàn)計劃執(zhí)行中的偏差。
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由護(hù)理人員自行制定排班原則，經(jīng)過集體討論，不斷修訂完善的排班方式為以下哪種？（）
題型：單項選擇題
以下哪些是我國目前存在的護(hù)理工作模式？（）
題型：多項選擇題
人力資源有以下哪三個層次？（）
題型：多項選擇題
護(hù)理組織結(jié)構(gòu)中的組織結(jié)構(gòu)基本類型，根據(jù)存在目的進(jìn)行劃分，團(tuán)隊的常見類型有哪些？（）
題型：多項選擇題
營造高效護(hù)理團(tuán)隊的組織文化，具有以下哪些作用？（）
題型：多項選擇題
護(hù)理安全管理中，對護(hù)理差錯的處理原則是（）。
題型：單項選擇題
以下哪項不是護(hù)理安全管理制度的內(nèi)容？（）
題型：單項選擇題
現(xiàn)代管理強(qiáng)調(diào)以人為本，充分發(fā)揮人的作用，以下哪項是現(xiàn)代管理的核心？（）
題型：單項選擇題
醫(yī)院院內(nèi)護(hù)理教育方法包括以下哪些？（）
題型：多項選擇題
以下哪種形式是人才的自愿流出形式？（）
題型：單項選擇題