三好銀行驗收分數(shù)計算實行千分制，由組織推動得分.考核標準得分.外部評價得分三個方面組成，驗收總得分等于三項評分加權(quán)之和。

根據(jù)三好銀行創(chuàng)建要求，董監(jiān)事會每（）至少召開一次。

與客戶串通，提供不實對賬信息，情節(jié)嚴重的，給予記過至待崗處理。

“三好銀行”創(chuàng)建驗收合格分數(shù)線為（）分（含）。

總行和支行要簽訂案件防控責任書，支行與員工沒有必要再簽訂責任書。

合規(guī)問責實行過錯責任原則。根據(jù)誰的責任由誰承擔的原則，劃分直接責任人和間接責任人，其中發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為不報告、不制止的視同為直接責任人。

根據(jù)監(jiān)管部門要求，巢湖農(nóng)村商業(yè)銀行對內(nèi)退、退休員工、駕駛員、保衛(wèi)等人員的賬戶可以不予管理。

正確處理客戶投訴是員工服務(wù)客戶的重要工作之一。

押運人員可幫助網(wǎng)點工作人員提攜款箱。

根據(jù)《巢湖農(nóng)村商業(yè)銀行員工違規(guī)積分管理實施細則》，兩人或兩人以上共同實施違規(guī)行為的，按所負責任大小分別給予積分，其中一人被積分的，應(yīng)當免除他人的積分。