我國企業(yè)文化的學術研究機構(gòu)提出的企業(yè)文化評價指標體系有哪些類型？（）

企業(yè)社會責任將企業(yè)文化擴展到了全社會。

跨文化整合分為（）階段。

制訂企業(yè)文化建設規(guī)劃應遵循以下原則（）

企業(yè)文化培訓時，讓受訓者將明白在工作中應該怎么做，這是員工培訓的哪個環(huán)節(jié)？（）

迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型？（）

“提供一種寬松和諧的環(huán)境，促使工人之間平等互助?！盬allach把這種企業(yè)文化歸為哪一類？（）

特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認為影響形成企業(yè)文化的因素則是（）

跨文化溝通的關鍵是（）。

埃德加·沙因認為企業(yè)文化是企業(yè)（群體）在解決外在適應性與內(nèi)部整合性問題時，習得的一組共享假定。