A.激發(fā)個(gè)人潛力
B.提升貢獻(xiàn)指數(shù)
C.避免淘汰
D.保持良好的狀態(tài)
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A.穩(wěn)定性和持續(xù)性
B.流動(dòng)性和趨變性
C.積極性
D.情境性
A.思維能力
B.開放能力
C.創(chuàng)新能力
D.創(chuàng)造能力
A.外化與內(nèi)化對(duì)立統(tǒng)一
B.解構(gòu)與建構(gòu)對(duì)立統(tǒng)一
C.超越環(huán)境與受制與環(huán)境的對(duì)立統(tǒng)一
D.潛力結(jié)構(gòu)的對(duì)立統(tǒng)一
A.自我的外在特征
B.自我的知識(shí)、能力結(jié)構(gòu)
C.自我的情感特點(diǎn)
D.自我的個(gè)性特征
A.認(rèn)知的心理狀態(tài)
B.情感的心理狀態(tài)
C.意志的心理狀態(tài)
D.動(dòng)機(jī)的心理狀態(tài)
最新試題
()是產(chǎn)生互補(bǔ)的必要條件。
交際能力差的人成功的主要因素在于他們的()。
業(yè)余技術(shù)人員不是()的代表者。
從輸出資源來看,經(jīng)濟(jì)可以分為()。
靈感的特點(diǎn)和直覺一樣不具有()。
包括人際關(guān)系以及各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律等是指()。
創(chuàng)新性是一種()的思考,能夠提出能夠解決所遭遇問題的策略與做法。
企業(yè)制度的作用和影響主要是在()層面。
在一個(gè)創(chuàng)造群體中,群體的創(chuàng)造意思與每個(gè)個(gè)體的創(chuàng)造意思之間有何關(guān)系?個(gè)體的個(gè)性心理品質(zhì)對(duì)群體的創(chuàng)造意思會(huì)產(chǎn)生什么樣的影響?
價(jià)值觀是對(duì)人生目的、意義的()。