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【簡答題】360度反饋評價的目的?
答案:
(1)360度反饋評價有助于員工的個人發(fā)展,有助于員工提高自我洞察力。通過反饋評價與個人發(fā)展計劃相結(jié)合,明確自己的優(yōu)勢和...
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【簡答題】360度考核法的缺點?
答案:
(1)對同一個被考評者進行多角度、全方面的考核,考核成本較高,考核培訓(xùn)的難度較大。
(2)員工在考核時的主觀性...
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【簡答題】關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)考核法的基本操作流程?
答案:
(1)明確企業(yè)總體戰(zhàn)略目標(biāo);
(2)確定企業(yè)戰(zhàn)略支目標(biāo);
(3)內(nèi)部流程整合與分析;
(4...
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