判斷題績(jī)效考核可作為確定或調(diào)整員工工作報(bào)酬的依據(jù),對(duì)于具有不同績(jī)效的員工,可以給予不同的報(bào)酬。
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5.多項(xiàng)選擇題常見(jiàn)的脫產(chǎn)培訓(xùn)方式有()
A.課堂講授法
B.視聽(tīng)教學(xué)法
C.模擬演練法
D.工作輪換
E.實(shí)習(xí)
最新試題
買方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
在決策過(guò)程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因?yàn)椋ǎ?/p>
題型:多項(xiàng)選擇題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
來(lái)自于員工個(gè)人的壓力因素包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力,它們是一個(gè)整體,其落腳點(diǎn)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,理由是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)()
題型:多項(xiàng)選擇題
斯金納的強(qiáng)化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過(guò)程。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在按職能劃分的計(jì)劃中,()是組織的主要計(jì)劃。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題