多項選擇題平衡計分卡的實施是一項復雜的系統(tǒng)工程。企業(yè)一般需要建立由()等組成的團隊,為平衡計分卡的實施提供機制保障。

A.戰(zhàn)略管理
B.人力資源管理
C.財務管理
D.外部專家


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1.多項選擇題萬科的()構成了萬科平衡計分卡的第四維度:學習與發(fā)展維度。

A.運作與管理系統(tǒng)
B.職業(yè)經(jīng)理人
C.企業(yè)文化
D.經(jīng)營管理

3.多項選擇題平衡計分卡可能涉及到組織和流程變革,具有()的企業(yè)文化有助于成功實施平衡計分卡。

A.創(chuàng)新精神
B.變革精神
C.工匠精神
D.創(chuàng)造精神

4.多項選擇題平衡計分卡的四個方面包括()。

A.財務方面
B.客戶方面
C.學習與成長方面
D.內(nèi)部業(yè)務流程方面

5.多項選擇題平衡計分卡的應用對象可為()。

A.投資者
B.企業(yè)
C.所屬單位(部門)
D.員工