A.企業(yè)高管 B.培訓講師 C.人力資源主管 D.受培訓員工
A.評估規(guī)劃 B.數(shù)據(jù)的分析與整理 C.技能結(jié)果 D.評估報告的編寫
A.組建360度評估隊伍 B.實施360度評價 C.確定校標樣本 D.獲得有關(guān)勝任力特征的數(shù)據(jù) E.統(tǒng)計評分數(shù)據(jù)并報告結(jié)果