某施工企業(yè)勞務(wù)人員規(guī)定如下:
1.堅(jiān)守工作崗位,遵守交接班制度,不擅自離崗,不無(wú)故曠工,工作時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事情。
2.工人進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴安全帽,上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級(jí)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè);凡變換工種的,必須進(jìn)行新工種安全教育。
3.進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員應(yīng)具備有效的身份證、務(wù)工證、計(jì)劃生育證,嚴(yán)禁使用無(wú)證盲流和童工。
4.工作場(chǎng)所噪聲超過(guò)90分貝時(shí),員工應(yīng)該佩戴合格的耳塞進(jìn)行工作。
5.在路邊施工作業(yè)時(shí)必須穿戴公司的工作服。
A.工作時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事情
B.上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級(jí)安全教育
C.變換工種的,必須進(jìn)行新工種安全教育
D.要求進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員應(yīng)具備計(jì)劃生育證
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某市一工地上因管理不嚴(yán)格發(fā)生斗毆事件,事件起因?yàn)殇摻罟ね跄车陌踩蔽凑_佩戴,同事李某好心提醒,卻遭到對(duì)方的誤解,李某一氣之下剪斷了王某的安全帶導(dǎo)致王某受傷。兩人便因此互相毆打最終導(dǎo)致雙雙受傷,受到工地的教育與處罰。
除了安全帽和安全帶,()也是安全防護(hù)用品用品。A.視頻監(jiān)控
B.手電筒
C.工作服
D.擦汗毛巾
某市一工地上因管理不嚴(yán)格發(fā)生斗毆事件,事件起因?yàn)殇摻罟ね跄车陌踩蔽凑_佩戴,同事李某好心提醒,卻遭到對(duì)方的誤解,李某一氣之下剪斷了王某的安全帶導(dǎo)致王某受傷。兩人便因此互相毆打最終導(dǎo)致雙雙受傷,受到工地的教育與處罰。
可以通過(guò)()來(lái)杜絕此類(lèi)事件發(fā)生。A.加強(qiáng)安全教育
B.加強(qiáng)文明教育
C.培養(yǎng)自身素質(zhì)
D.加強(qiáng)技能教育
E.加強(qiáng)治安巡邏
某地方施工企業(yè)現(xiàn)有的條件符合申請(qǐng)以下資質(zhì):
1、建筑工程施工總承包一級(jí)資質(zhì);
2、鐵路工程施工總承包二級(jí)資質(zhì);
3、燃?xì)馊紵骶甙惭b、維修企業(yè)資質(zhì);
4、施工勞務(wù)資質(zhì)。
該企業(yè)依據(jù)2014年11月6日住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部印發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》(建市[2014]159號(hào))及相關(guān)規(guī)定,申請(qǐng)辦理企業(yè)資質(zhì)許可手續(xù)。
A.住房城鄉(xiāng)建設(shè)部
B.該企業(yè)注冊(cè)所在省級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
C.該企業(yè)注冊(cè)所在市級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
D.該企業(yè)注冊(cè)所在縣級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
某地方施工企業(yè)現(xiàn)有的條件符合申請(qǐng)以下資質(zhì):
1、建筑工程施工總承包一級(jí)資質(zhì);
2、鐵路工程施工總承包二級(jí)資質(zhì);
3、燃?xì)馊紵骶甙惭b、維修企業(yè)資質(zhì);
4、施工勞務(wù)資質(zhì)。
該企業(yè)依據(jù)2014年11月6日住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部印發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》(建市[2014]159號(hào))及相關(guān)規(guī)定,申請(qǐng)辦理企業(yè)資質(zhì)許可手續(xù)。
A.住房城鄉(xiāng)建設(shè)部
B.該企業(yè)注冊(cè)所在省級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
C.該企業(yè)注冊(cè)所在市級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
D.該企業(yè)注冊(cè)所在縣級(jí)政府建設(shè)主管部門(mén)
最新試題
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是()。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使()的主要工具之一。
下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是()。
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資,可以由()解決。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
綜合工日單價(jià)是指綜合勞務(wù)費(fèi)價(jià)格,勞務(wù)費(fèi)包括()。
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
人力資源管理具有()等特性。
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱(chēng)。
根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書(shū)有效期為()。