西蒙認(rèn)為，管理不能只追求效率，也要注意效果。

根據(jù)約翰科特管理理論，以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)與管理論述正確的是（）

決策管理學(xué)派認(rèn)為（）

以下關(guān)于霍桑試驗(yàn)論述正確的是（）

經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派強(qiáng)調(diào)企業(yè)管理應(yīng)從理論出發(fā)，而不是從經(jīng)驗(yàn)出發(fā)。

根據(jù)托馬斯·彼得斯的觀點(diǎn)，以下論述正確的是（）

以下關(guān)于管理科學(xué)歷史演進(jìn)路徑論述正確的是（）

以下觀點(diǎn)不屬于法約爾管理思想的是（）

韋伯認(rèn)為，理想的行政組織內(nèi)的管理人員應(yīng)當(dāng)做到公私有別。

在美國(guó)，也在法國(guó)，亨利·法約爾生前很長(zhǎng)一段時(shí)間里，其管理思想并沒(méi)有引起人們足夠重視。