多項選擇題西蒙把一個組織的機構分為()三層。
A.高層機構從事非程序化決策
B.中層機構一般從事程序化決策
C.基層直接從事程序化決策
D.底層員工不參與決策
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1.多項選擇題西蒙的決策理論從決策性質的角度出發(fā),劃分出()。
A.確定型決策
B.風險型決策
C.非確定性決策
D.程序化決策
2.多項選擇題帕金森定律的主要觀點包括()。
A.機構膨脹定律
B.組織癱瘓定律
C.瑣事定律
D.辦公樓定律
3.多項選擇題20世紀50年代,以()為內容的行為科學日益盛行。
A.激勵理論
B.人際關系理論
C.領導理論
D.組織行為理論
4.多項選擇題以下管理理論產生于20世紀50年代的是()。
A.馬斯洛需求理論
B.赫茨伯格的雙因素理論
C.梅奧的人際關系理論
D.麥克利蘭的成就激勵理論
5.多項選擇題阿基里斯的不成熟——成熟理論認為,為了改變傳統(tǒng)正式組織和人的個性成長的沖突,應當采取以下措施()。
A.提高員工待遇
B.改善組織設計
C.設計更有挑戰(zhàn)性的目標
D.增加員工個人責任
最新試題
綜合激勵模型的因果分析脈絡是()。
題型:單項選擇題
知識型企業(yè)管理理論產生的條件是()。
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波特認為企業(yè)的盈利能力與()有關。
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領導方式應當根據(jù)以下三個因素確定:領導者、被領導者、()。
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第一次明確劃分了工場手工業(yè)和機器大工業(yè)兩種不同的分工的是()。
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()層次主要進行子系統(tǒng)的創(chuàng)新方案設計。
題型:單項選擇題