填空題根據(jù)工作崗位的多少、各崗位的工作量大小、工作班次等因素來確定定編定員的方法稱為()。
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工作規(guī)范化是工作分析小組能夠順利開展工作分析的重要保障
題型:判斷題
下列與工作說明書作用無關(guān)的是()
題型:單項選擇題
在工作中,如果()不完善,就容易導致員工職責劃分不清晰、相互推諉情況的出現(xiàn)。
題型:單項選擇題
泰勒通過()實例,介紹了工作心理與工作效率問題。
題型:單項選擇題
節(jié)省時間,在短時間內(nèi)即可收集所需的信息資料,可在工作時間外填寫,不影響正常工作,以上是()的優(yōu)點。
題型:單項選擇題
"工作分析"一詞在管理學領(lǐng)域最早出現(xiàn)于()。
題型:單項選擇題
評估指標的()由評估指標的特征和現(xiàn)實可行性來決定。
題型:單項選擇題
下列屬于任職資格中"能力要求"內(nèi)容的是()
題型:單項選擇題
不屬于任職者信息收集的是()
題型:單項選擇題
實施工作分析,組建工作小組,不需要考慮的因素是()
題型:單項選擇題