多項選擇題人力資源管理費用支出控制的原則是()。

A.及時性
B.節(jié)約性
C.適應(yīng)性
D.權(quán)責(zé)利相結(jié)合


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1.多項選擇題員工退出機制包含哪些?()

A.辭職
B.解除勞動合同
C.退休
D.休假

3.單項選擇題()是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)。

A.人的發(fā)展
B.社會發(fā)展
C.企業(yè)發(fā)展
D.組織發(fā)展

4.單項選擇題企業(yè)依據(jù)自身的實際情況制定企業(yè)機構(gòu)的設(shè)置和配備,各類人員的數(shù)量界限,稱為()。

A.定員規(guī)則
B.定額規(guī)則
C.崗位規(guī)則
D.組織規(guī)則

5.單項選擇題如果企業(yè)是勞動密集型企業(yè),工作業(yè)績完全取決于個人能力和主動性,那么薪酬管理原則,是()。

A.考慮員工特點
B.以提高能力,吸引高能力的人才為目的
C.以員工的生產(chǎn)業(yè)績決定其薪酬
D.考慮市場水平