A.缺乏可以進(jìn)行披露的主管機(jī)構(gòu)
B.缺乏應(yīng)有的經(jīng)驗、培訓(xùn)或教育
C.缺乏足夠的時間完成相關(guān)職責(zé)
D.缺乏足夠的資源
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A.法律法規(guī)框架
B.相關(guān)情況的緊迫性
C.對自身利益的影響
D.該事項在單位中影響的廣泛程度
A.自我評價
B.自身利益
C.密切關(guān)系
D.過度推介
A.自身利益
B.自我評價
C.過度推介
D.外在壓力
A.自我利益
B.自我評價
C.過度推介
D.密切關(guān)系
A.具有一套詳細(xì)的具體規(guī)則,具有很強(qiáng)的操作性
B.強(qiáng)調(diào)了會計師應(yīng)該根據(jù)每個項目的具體情況積極考慮其職業(yè)行為
C.可以防止出現(xiàn)會計師通過將法規(guī)的要求解釋得過窄以逃避道德要求的不良操控行為
D.處理道德問題時更加靈活,會計人員可以根據(jù)具體情況進(jìn)行具體分析,但是這種具體分析又是建立在合乎邏輯的道德原則和概念框架的制約之下的
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