A.對科學知識的宣傳
B.對科學技術的理解
C.對科學、技術、社會三者關系的理解
D.科學的精神和態(tài)度
E.運用科學技術解決日常生活及社會問題的能力
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A.科技替代
B.學科交叉
C.技術創(chuàng)新
D.知識融合
E.技術集成
A.學會生存
B.學會交流
C.學會學習
D.學會技能
E.學會樂觀
A.與父母溝通重在理解
B.與子女溝通重在民主
C.與愛人溝通重在尊重
D.與領導溝通重在領悟
E.與路人溝通重在謹慎
A.戒精神不集中
B.戒主體不平等
C.戒談話沒興趣
D.戒完全被對方左右
E.戒聽不進不同意見
A.外部溝通，通常是指與單位以外相關組織和相關部門之間的溝通
B.相對重要的事項都應該以書面形式進行溝通，以示重視
C.領導者應當更多的選擇雙向溝通方式
D.正式溝通的方式效果比非正式溝通的方式效果會更好
E.作為領導者和管理者，發(fā)現管理中出現問題不能馬上應對，應先放置冷靜
最新試題
刪改數據可能是最常見的造假行為。
公平在某種意義上也意味著盡可能地開放和共享你所擁有的資源，如試劑、數據、思想。這種開放對機密性構不成威脅。
合作研究中的數據核查難度大，合作者承擔的風險更小。
通常，相對重要的事項都應該以書面形式進行溝通，以示重視。
在對上司提建議的時機與技巧時要注意領導的心境與神態(tài)；多獻可，少加否。
鄧穎超邀請宋慶齡出席新政協(xié)會議的成功顯示了鄧穎超優(yōu)秀的協(xié)調能力。
所謂認權模式的溝通，就是依靠領導干部手中的權力實施管理溝通。
和諧團隊的三項基本標準，即沒哭的、沒鬧的、沒有找領導打報告的。
美國谷歌公司自2004年開始對圖書進行大規(guī)模數字化，在沒有獲得授權的情況下，將全球尚存有著作權的近千萬種圖書收入其數字圖書館，這屬于侵權。
應變式協(xié)調通常難度是比較大的。