通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標，以下說法不準確的是（）

企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎。

領導目標是領導活動所要達到的預期結(jié)果，可用（）來界定。

在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）

根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）

下列哪一項不是應對壓力的策略？（）

以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）

價值觀的核心成分是（）

群體沖突的原因可能包括（）

以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是（）