A.有效的管理者應(yīng)該既掌握管理理論,⼜具備管理技巧與管理工具的運(yùn)用能力
B.是否掌握管理理論對管理者工作的有效性來說無足輕重
C.如果理解管理理論,就能成為一名有效的管理者
D.有效的管理者應(yīng)該注重管理技術(shù)與管理工具的運(yùn)用能力,而不必注意管理理論
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.資助教育事業(yè)
B.對銷售人員采用極具刺激性的激勵政策,即大幅度提高銷售人員的銷售回扣提成比例,以便迅速提高企業(yè)的銷售量
C.調(diào)整組織結(jié)構(gòu),使之適應(yīng)管理信息系統(tǒng)的建立
D.增加職工工資和福利待遇
A.法律方法
B.經(jīng)濟(jì)方法
C.技術(shù)方法
D.行政方法
E.教育方法
A.法律方法
B.經(jīng)濟(jì)方法
C.技術(shù)方法
D.行政方法
E.教育方法
A.客觀性
B.強(qiáng)制性
C.規(guī)律性
D.精確性
E.動態(tài)性
A.自上而下
B.自下而上
C.橫向
D.縱橫結(jié)合
最新試題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說明他屬于()
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因?yàn)椋ǎ?/p>
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
管理學(xué)上的雙子星座是()
來自于員工個人的壓力因素包括()
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進(jìn)行分類的。