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人力資源管理考試

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高級人力資源管理師(一級)企業(yè)招聘規(guī)劃與人才選拔章節(jié)練習(2018.03.05)

來源：考試資料網

1 人員招聘的外部環(huán)境分析包括()。

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2 制訂招聘規(guī)劃的原則不包括（）。

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3 （）是企業(yè)為組織中出現的空缺崗位挑選符合任職條件的人員的過程。

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4 下面關于內部招聘環(huán)境變化的說法。不正確的是()。

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5 把勞動力需求大于供給的市場稱為（）。

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6 推薦信真實性的確定方法不包括（）。

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7 制訂招聘規(guī)劃時內部環(huán)境變化主要是指（）。

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8 人員招聘時組織內部的政策與實踐包括()。

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9 組織背景調查的內容通常包括（）。

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10 制訂招聘規(guī)劃時外部環(huán)境變化主要是（）的變化。

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