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A.員工引薦
B.廣告招聘
C.內(nèi)部機會
D.校園招募
A.良好的教育背景
B.工作過3-5年甚至更長時間
C.學(xué)習(xí)能力、解決問題的能力強
D.頻繁跳槽
A.全方位的招聘渠道
B.設(shè)立高昂的人力管理資本
C.知道想要的人在哪里
D.提供高吸引力的條件
最新試題
創(chuàng)業(yè)風(fēng)險：指在創(chuàng)業(yè)過程中，由于創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不確定性、（）、創(chuàng)業(yè)者能力的有限性，必然會出現(xiàn)各種意想不到的情況和困難，從而導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)活動偏離預(yù)期目標，甚至出現(xiàn)經(jīng)營困難導(dǎo)致破產(chǎn)的局面。
創(chuàng)業(yè)計劃書在創(chuàng)業(yè)活動中的價值是（）。
創(chuàng)業(yè)過程中最常見的問題是（）
創(chuàng)業(yè)機會的經(jīng)濟評估主要是評價什么？（）
創(chuàng)業(yè)公司中負責(zé)市場推廣的部門，是以下哪個部門？（）
創(chuàng)業(yè)計劃書的六要素包括概念、顧客、（）、能力、資本和永續(xù)經(jīng)營。
創(chuàng)業(yè)公司中負責(zé)招聘人才的部門，是以下哪個部門？（）
創(chuàng)業(yè)計劃書的六要素中（）即向閱讀者說明創(chuàng)業(yè)者提供的產(chǎn)品是什么。
創(chuàng)業(yè)過程中，資源整合中的“快速迭代”通常是指以下哪個方面？（）
創(chuàng)業(yè)分為機會型創(chuàng)業(yè)和生存型創(chuàng)業(yè)，請問開副食品店屬于哪一種？（）