單項選擇題下列不屬于明確職務(wù)方法的是（）
A.比較法
B.職務(wù)系數(shù)法
C.時距判定法
D.周期法
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1.單項選擇題在管理人才的選聘中，一些公司使用的策略是“賽馬”而不是“伯樂相馬”，這體現(xiàn)的是（）
A.責(zé)權(quán)利一致原理
B.公平競爭原理
C.用人之長原理
D.職務(wù)要求明確原理
4.問答題組織變革的領(lǐng)域有哪些？
5.問答題簡述組織變革的動因。
最新試題
拉維勒耶認為，凡是能實行的地方（）。
題型：單項選擇題
所謂集權(quán)就是把所有權(quán)力高度集中在高層管理者手中。
題型：判斷題
泰羅出生于（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)強調(diào)真誠守信，開拓進取，求實創(chuàng)新的經(jīng)營作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的（）。
題型：單項選擇題
研究國與國之間的差距，已把著眼點從技術(shù)差距轉(zhuǎn)移到（）。
題型：單項選擇題
判斷管理是否有效的標準是（）。
題型：單項選擇題
提出可采取多種工資形式的是（）。
題型：單項選擇題
采用集中政策控制下的分權(quán)管理制，推出事業(yè)部制的人是（）。
題型：單項選擇題
法約爾出生于（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟批量法常常用于（）。
題型：單項選擇題