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隨著培訓(xùn)戰(zhàn)略地位的上升,員工培訓(xùn)與開發(fā)的界限日益模糊,二者已經(jīng)沒有什么區(qū)別。
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培訓(xùn)是員工開發(fā)的基礎(chǔ)和中心環(huán)節(jié)。
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從企業(yè)的角度看,培訓(xùn)的意義在于留住人才,為企業(yè)帶來良好的經(jīng)濟(jì)效益。
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