多項選擇題人力資源部門在員工招聘中的主要職責是（）

A.計劃
B.組織
C.服務
D.錄用


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1.多項選擇題企業(yè)員工培訓的方法包括（）

A.案例教學法
B.親驗性練習法
C.項目訓練法
D.代理學習法

2.多項選擇題獎勵制度的類型包括（）

A.獎金制
B.傭金制
C.股權獎勵制度
D.節(jié)約獎

3.多項選擇題斯特羅姆佩納斯五文化系統(tǒng)包括（）

A.通用主義與特定主義維度
B.個人導向性與集體導向維度
C.具體性與擴散性維度
D.成就導向與因襲導向維度

4.多項選擇題診斷性面試的目的（）

A.對應聘者求職動機了解
B.向應聘者解釋職位招募的要求
C.對應聘者實際能力考核
D.招聘單位與應聘者補充深層次信息

5.多項選擇題企業(yè)基本經營戰(zhàn)略（）

A.成本領先戰(zhàn)略
B.產品差別化戰(zhàn)略
C.市場焦點戰(zhàn)略
D.縱向整合戰(zhàn)略