問(wèn)答題人力資源規(guī)劃的主要內(nèi)容是什么？

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1.單項(xiàng)選擇題下面各項(xiàng)中不是制定人力資源規(guī)劃過(guò)程中的主要內(nèi)容是（）

A.預(yù)測(cè)未來(lái)的人力資源供給
B.制定能保障人力資源供給的政策和措施
C.供給與需求的平衡
D.評(píng)估規(guī)劃的有效性并進(jìn)行調(diào)整、控制和更新

3.單項(xiàng)選擇題通過(guò)對(duì)企業(yè)人力資源管理制度與體系進(jìn)行評(píng)估，找出制度缺口，并找出方法來(lái)彌補(bǔ)這些缺口的規(guī)劃是（）

A.人力資源數(shù)量規(guī)劃
B.人力資源能力規(guī)劃
C.人力資源管理效率規(guī)劃
D.人力資源管理制度規(guī)劃

5.多項(xiàng)選擇題人力資源規(guī)劃的動(dòng)態(tài)性體現(xiàn)在（）

A.參考信息的動(dòng)態(tài)性
B.制定和調(diào)整人力資源全局規(guī)劃和具體規(guī)劃的經(jīng)常性
C.對(duì)規(guī)劃操作的動(dòng)態(tài)監(jiān)控
D.執(zhí)行規(guī)劃部門(mén)的變化性
E.外部環(huán)境的動(dòng)態(tài)變化