問答題

【簡答題】簡述績效信息的收集原則。

答案：

（1）有目的的收集信息
（2）讓員工參與收集信息
（3）抽樣法收集信息
（4）將事實與推測區(qū)分開來
（5）繁簡適度原則
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問答題

【簡答題】簡述績效信息收集的常見誤區(qū)。
答案：

（1）績效管理與日常管理割裂
（2）績效信息跟蹤記錄不全
（3）績效信息不能體現(xiàn)指標內(nèi)容
問答題

【簡答題】簡述績效溝通中信息收集與分析的意義。
答案： （1）信息收集是績效管理工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)
（2）績效信息有助于提高管理效率
（3）績效信息是決策的依據(jù)...
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