調(diào)動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)生動(dòng)力，要注意（）的影響。

（）培養(yǎng)模式主要是指面向世界的中外合作培養(yǎng)人才模式。

（）是專業(yè)技術(shù)人員獲得報(bào)酬的先決條件。

（）培養(yǎng)模式是指以發(fā)現(xiàn)和探索問題為核心的人才培養(yǎng)模式。

在創(chuàng)新活動(dòng)中遵循創(chuàng)新原理和創(chuàng)新（）是提升創(chuàng)新能力的基本要素，是攀登創(chuàng)新云梯的基礎(chǔ)。

在管理學(xué)中，計(jì)劃分為計(jì)劃（）和計(jì)劃形式。

科學(xué)對于人類事務(wù)的影響有兩種方式，一種是物質(zhì)的，一種是（）的。

職業(yè)的任務(wù)在于創(chuàng)造（）

（）是吸引專業(yè)技術(shù)人員參與職業(yè)道德建設(shè)的有效載體。

通過（）激勵(lì)創(chuàng)造競爭氛圍。